OBRAZLOŽENJE DNEVNOG REDA
- Po Poslovniku o radu Skupštine,
- Pisani izvještaji i planovi na WEB stranici Nezavisnog sindikata www.nsdsnhnzk.com, uz uvodne napomene na Skupštini,
- U proteklom periodu zahtjevi za pomoć po važećem Pravilniku prevazilaze financijske mogućnosti ovoga Sindikata, pa Malo vijeće predlaže slijedeće izmjene i dopune:
U članu/članku 6., predlažu se izmjene u tački/točki 1:
1. Jednokratna novčana pomoć u slučaju naročiti teškog socijalnog položaja člana ili njegove obitelji/porodice uslijed:
– bolničkog liječenja člana sindikata zbog teških bolesti (najmanje 20 dana provedenih u bolnici, ili najmanje 5 dana provedenih u bolnici i 25 dana bolovanja), do dvije prosječne netto plaće u Županiji-Kantonu,
– bolničkog liječenja nezaposlenog člana obitelji ili člana obitelji koji je u penziji/mirovini (pored medicinske dokumentacije potrebna je potvrda zavoda za zapošljavanje ili kopija čeka penzije/mirovine) zbog teških bolesti (najmanje 20 dana provedenih u bolnici, ili najmanje 5 dana provedenih u bolnici i 25 dana bolovanja), do jedne prosječna netto plaće u Županiji-Kantonu
– ambulantnog liječenja i najmanje 30 dana bolovanja, za člana sindikata do jedne prosječne plaće u Županiji-Kantonu,
– troškove nabavke pomagala i lijekova za člana i nezaposlenog penzionisanom/umirovljenog člana porodice/obitelji, koji nisu na esencijalnoj listi Fonda ZO do jedne prosječne plaće u Županiji-Kantonu,
– u slučaju trajnog invaliditeta, kao posljedica nesretnog slučaja, za člana, dvije prosječne netto plaće u Županiji-Kantonu,
– teške situacije prouzročene višom silom, do dvije prosječne netto plaće u Županiji-Kantonu,
Ostali dio teksta ostao bi nepromijenjen.
4. Jedan državni službenik, član Malog vijeća izrazio je želju da se oslobodi dužnosti, a državni namještenik odlazi u mirovinu/penziju. Obje članice Maloga vijeća su iz oblasti uprave, pa je u podružnicama ministarstava, uprava i službi, potrebno sazvati sastanke, te dogovoriti kandidate za ove dvije dužnosti.
NEZAVISNI SINDIKAT DRŽAVNIH SLUŽBENIKA I NAMJEŠTENIKA
U ORGANIMA DRŽAVNE SLUŽBE U HERCEGOVAČKO- NERETVANSKOJ ŽUPANIJI-KANTONU
FINANCIJSKI PLAN ZA
2014. GODINU
I PRIHODI
1. Prenesena sredstva iz 2013. godine ………………3.381,79 KM
2. Prihod od članarine …………………………… 30.000,00 KM
U K U P N O ………………………………… 33.381,79 KM
II RASHODI
1. Uredski materijal ……………………………… 200,00 KM
2. Troškovi najma prostora ……………………… 500,00 KM
3. Fond solidarnosti ………………………………. 20.000,00 KM
4. Fond za rekreaciju ……………………………… 5.000,00 KM
5. Tiskarske usluge ………………………………… 600,00 KM
6. Putni troškovi …………………………………… 400,00 KM
7. Provizija banke i slične usluge ………………… 400,00 KM
8. Rezervni štrajkački fond ………………………. 6.000,00 KM
8. Ostali troškovi …………………………………. 281,79 KM
U K U P N O …………………………………. 33.381,79 KM